Cette année 2022, EB Formation mise sur le lancement de formation autour de la QVT
Emmanuel Bosquet : « il est essentiel dans nos organisations actuelles, de se pencher sur le savoir faire technique, mais également sur la connaissance de soi et le savoir être de nos salariés ; jusqu’à aujourd’hui, notre organisme de formation s’attachait à former aux métiers touchant à la sécurité physique du salarié ; notre volonté est d’aller plus loin et de proposer un accompagnement visant à protéger les relations, la motivation, le bien être du salarié, manager ou non, et aussi favoriser l’adhésion à une mission qui a du sens… La Qualité de Vie au Travail s’inscrit dans cet objectif et vise ainsi le bien être psychique des acteurs mais aussi la bonne santé de l’entreprise en terme de productivité mais aussi d’ambiance au sens large »
Ainsi, nous faisons appel à des intervenants spécialisés dans le domaine des « soft skills » en formation, intelligence collective et coaching professionnel.
Voici quelques exemples d’accompagnement que nous vous proposons aujourd’hui, sachant que nous nous adaptons à vos besoins,
Formations autour de la
♦ Gestion du stress, accueillir ses emotions dans le milieu professionnel
♦ La communication interpersonnelle/gérer la relation et prévenir les confilts
♦ L’affirmation de soi
♦ Gérer son temps pour être efficace
♦ Faire preuve de leadership/utiliser des outlis de coaching pour fédérer et accompagner ses équipes
♦ Animer ses réunions grâce à l’intelligence collective
…
Coaching de salariés, de managers et de dirigeants
Atelier d’intelligence collective ou coaching d’équipes pour faciliter la mise en place d’un projet, le questionnement et la pose de solution autour d’une problématique d’équipe…
Ateliers de massage assis flash pendant les temps de pause, atelier de sophrologie, atelier de yoga pour améliorer la tonicité, la posture et relacher les tensions.
N’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations.
L’équipe EB Formation